Средства против возрастных кризисов

Попробуйте догадаться, куда и кем она пойдет работать. Ведь общество должно быть готово к такому выбросу на рабочий рынок 37-летних домохозяек с бывшим высшим образованием.

«Безмужняя». Имеется в виду незамужняя по убеждению, т.е. женщина, сознательно решившая не выходить замуж, жить самостоятельной жизнью. Нет, не старая дева, совсем наоборот. У неё есть семья, дети, но нет мужа. Она работает и содержит семью самостоятельно. Она всё любит делать самостоятельно. Таких женщин много, почти каждая десятая. Это стало возможным ещё и потому, что отношение к ним со стороны «хорошего общества переменилось. Кого считали раньше неудачником? Мужчину, не сделавшего карьеру, и женщину, не вышедшую замуж.

Теперь безмужняя женщина воспринимается как нормальное явление. А если сравнивать её с убежденным холостяком, то по всем статьям она даст ему сто очков вперед. В результате проведенных сравнительных исследований оказалось, что безмужние женщины по состоянию здоровья (количеству сердечнососудистых заболеваний, нервных срывов и т.д.) по активности участия в культурной и общественной жизни, даже по заработку опережают холостяков.

«Карьеристка с отлаженной семейной жизнью». Были обследованы женщины, занимавшие посты президентов и вице-президентов крупных компаний. Их биография, психологический тип, детство оказались настолько похожими, что можно говорить об особом «стиле проживания жизни», хотя представительниц этого стиля не очень много.

Наша героиня – первый ребенок в семье, где отец – сильная личность, а мать – типичная «наседка». С детства отец и дочка, как два приятеля, вместе играют в теннис, ходят в походы, обсуждают «папины» дела. Мать – где-то далеко на заднем плане. При этом женские черты в девочке не скрываются, не подавляются. После института «карьеристка» поступает на работу и меняет отца на шефа.

Теперь вся её жизнь проходит вокруг и под руководством шефа, она вместе с ним продвигается по службе. Она понимает, что для того, чтобы добиться успеха в конкуренции с мужчинами, она должна работать в три раза лучше, чем они. Она исключительно лояльна по отношению к шефу и к месту работы, и никогда не изменит ни тому, ни другому.

Проработав таким образом 15 лет, карьеристка достигает высокого положения. И тут, как всегда неожиданно, на неё обрушивается кризис: ей сейчас 37 лет. В ней просыпается «наседка», она хочет вить гнездышко. Но вот беда – она совершенно не знает, как это делается.

Во-первых, надо найти мужа, а как это сделать, если последние 15 лет она занималась совсем другим? В её жизни были мужчины, но она подсознательно выбирала «безопасных» - женатых или убежденных холостяков. Ей хочется иметь детей, а возраст для этого до недавнего времени считался уже неподходящим. К счастью теперешняя медицина поспевает за модой.

Со свойственной ей энергией и предприимчивостью она принимается за дело. Притормаживает свои служебные дела. Накупает шикарных нарядов, начинает бывать в обществе, заводит новые знакомства и т.д. Успешно выходит замуж, рожает ребенка или ухаживает за детьми мужа, налаживает семейную жизнь и в новом качестве возвращается на работу. Теперь она счастлива!

На этом заканчивается разбор «КОРРЕКЦИИ». Кризис тяжелый, часто, если не всегда, сопровождается болезнями или болезненными состояниями. Давно замечено, что уравновешенный человек лучше делает упражнения на равновесие, у гибкого человека – более гибкое тело, а неуклюжий плохо владеет собой.

И болеет человек тоже целиком, при этом болезни выбирает себе в соответствии с типом своей личности. Этой темой наука ещё только начинает заниматься, а очень интересно было бы посмотреть, как связаны обсуждаемые нами «стили проживания жизни» и способы преодоления кризисов с болезнями.

Информация по теме:

Управления конфликтами на предприятии
Торговля считается конфликтной сферой. В торговой фирме ТОО «Агрос» (где я проходила практику) ежедневно в процессе деятельности возникает большое количество разногласий, которые перерастают в конфликты. Конфликты проявляются как столкнов ...

Деятельность и социально-психологическая характеристика работников торговых предприятий
Отличительной особенностью торговых предприятий является высокий объем трудовых операций (информационное обслуживание, демонстрация и показ изделий и т.д.), непосредственно связанных с обслуживанием покупателей и требующих прямого контакт ...

Охрана здоровья людей
Совершенствование системы здравоохранения предполагает изучение не только собственно медицинских, но и психологических проблем. Положение о том, что врач должен лечить не болезнь, а больного, требует знания не только его соматических, физ ...